Parce que travailler plus longtemps dans de meilleures conditions est aujourd’hui l’affaire de tous, Pergus travaille depuis 2006 en faveur de l’emploi des seniors et accompagne les entreprises et les collectivités dans la mise en œuvre de leurs actions pour l’emploi des seniors :
- Mise en place d’entretiens d’expérience, transmission de savoirs
- Accompagnement à la conception et mise en place de plans et d’actions en faveur de l’emploi des seniors
- Animation et sensibilisation des seniors (en activité) et des entreprises
- Accompagnement de seniors en recherche d’emploi
- Études territoriales sur la situation de l’emploi des seniors.
Quelques exemples :
- Pour une collectivité locale, étude sur la situation de l'emploi des seniors et préconisation d'actions : bourse à l'emploi sur le bassin, formation et développement des compétences en partenariat avec les acteurs institutionnels.
- Pour un cabinet d’accompagnement de seniors en recherche d’emploi, séminaires de motivation et d'aide à la valorisation de ses compétences en tant que senior…
- Pour une collectivité locale, petits-déjeuners et ateliers-rencontres entreprises, collectivité et employés sur l’emploi des seniors.
- Pour une entreprise de la plasturgie, transmission des savoirs en vue du départ à la retraite des collaborateurs clé.
- Pour une entreprise de l’agro-alimentaire, accompagnement au plan d’actions en faveur de l’emploi : entretiens d’expérience et transmission de savoirs, entretiens de deuxième partie de carrière, outils de diagnostic de pénibilité.
La société